【对两委工作报告审议情况,讨论两委工作报告决议】

本文目录一览：

1、村两委班子运行情况分析报告
2、社区两委班子运行情况分析研判报告范文六篇
3、村两委班子运行情况和存在的问题
4、村党组织书记和村委主任“一肩挑”情况调研报告
5、村“两委”班子运行情况分析研判报告

村两委班子运行情况分析报告

村两委班子构成乡村建制调整后共有个行政村，总人口人，下设村民小组个。目前，村班子常职干部共有人，其中村人，村人。村党组织书记共人，设有村党总支个，村党支部个，农村党员总数达到名，并成立了党小组个。村两委换届后，两个村均实现了“一肩挑”，即村党组织书记和村委会主任由同一人担任。

村“两委”班子运行情况分析研判报告村两委班子构成村“两委”班子由村党支部委员会和村民委员会组成，成员结构合理，年龄层次分布均衡，既有经验丰富的老党员、老干部，也有充满活力和创新精神的年轻力量。班子成员均具有较高的政治觉悟和业务能力，能够充分发挥各自优势，共同推动村庄发展。

村两委班子运行情况（一）班子结构我镇共有7个村，村两委干部48人。年龄结构以中老年为主，最年轻的24岁，最年长的62岁。性别比例中男性占多数，女性占比4：1。文化程度以初中及以下为主，但也有7人拥有大专以上学历。村两委班子中包含12名种植能手，他们在产业带动方面发挥了关键作用。

运行情况分析班子结构 XX乡下辖4个行政村，各村五职于XX年换届后全部配齐，共20人。

社区两委班子运行情况分析研判报告范文六篇

X村两委班子运行基本健康，始终能够贯彻中、省、市、县制定的方针、政策，能够充分发挥村级组织的带头作用，能较好地完成党委、政府交办的各项工作任务，精诚团结，积极谋划，班子成员分工明确，相互配合，积极引导群众发展产业，干群关系和谐。总体运行情况（一）领导班子团结合力。

党工委坚持每季度召开班子会研究街道党风廉政工作，分析研判形势，确定工作任务。班子成员每月15号组织分管中层干部开会专题研究各站所党风廉政建设工作进展，每月至少向党工委书记和纪委书记汇报一次分管领域党风廉政建设情况，重点汇报查摆发现的问题和整改措施。二是不断完善制度建设。

村“两委”换届选举“回头看”工作情况和持续整顿软弱涣散基层党组织工作情况（个性指标，针对组织部门和各乡镇）。

为认真贯彻落实xx同志、xx同志在《^xx省纪委开展党内政治生态分析研判资料汇编》上重要批示精神，根据区纪委《关于开展 201x 年度全区党内政治生态分析研判工作方案》文件要求，我镇纪委对全镇党内政治生态认真开展分析研判。

【对两委工作报告审议情况,讨论两委工作报告决议】

村两委班子运行情况和存在的问题

班子配备不齐，如建强村村支书与村主任工作由现任女村长承担，存在职位空缺。工作创新意识不足，部分干部理论学习不深，思想观念不够先进，工作方法不够灵活。服务意识不强，一些村委班子在工作过程中未能坚持方便群众、高效原则。

然而，村两委班子在运行过程中也存在一些问题。首先，部分班子成员之间缺乏有效的沟通机制，导致在某些事务上存在分歧，影响了工作效率。有时，村委会和村党支部在各自职责范围内开展工作，但缺乏必要的协调，造成资源浪费和重复劳动。其次，一些班子成员在工作中表现出较为保守的态度，缺乏创新意识和开拓精神。

此外，村“两委”班子在工作中还存在着工作流于表面的现象。在日常管理和服务中，他们可能缺乏系统性和全面性，只关注眼前的问题，而忽视了长远的规划和策略。这种工作方式可能导致问题的反复出现，甚至积重难返。

尽管村“两委”班子在各方面取得了显著成绩，但仍存在一些问题和不足。一是班子成员在业务能力和综合素质方面还有待进一步提高；二是村庄基础设施建设和产业发展仍需加大投入力度；三是群众参与村庄事务的积极性和参与度还有待提升。

再者，村两委班子的工作态度和责任心也存在问题。有些成员可能存在敷衍了事的情况，未能全力以赴投入到工作中。为了改变这一现象，可以通过制定明确的工作目标和考核标准，加强成员的责任感。最后，村两委班子在执行政策时可能缺乏灵活性。在面对不同情况时，需要灵活调整策略，但目前的执行方式过于僵化。

村党组织书记和村委主任“一肩挑”情况调研报告

村党组织书记和村委主任“一肩挑”情况调研报告最近，我们对全县村党组织书记和村委会主任“一肩挑”情况进行了深入调研，现将调研情况报告如下：基本情况全县现有11个乡镇，257个行政村。去年村支两委换届选举工作按照省、市委的统一部署，科学预案，精心组织，依法运作，全县257个村全部完成了村委会和村党组织的换届选举工作。

一）加强了党对农村工作的领导 “一肩挑”政策实施后，村党组织书记兼任村委会主任，实现了党的领导与村民自治的有机统一。党组织在农村工作中的核心地位更加突出，能够更好地贯彻党的路线方针政策，确保农村工作沿着正确方向前进。

尤其是建强村存在村支书、村主任一肩挑的情况，更是积极无色与培养村委后备人才。